La Fonderie Horne est présentement à la recherche d’un(e) Technicien(ne) – Bilan des métaux pour participer aux activités en usine.
CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE:
La Fonderie Horne, située à Rouyn-Noranda, et l’affinerie CCR, localisée à Montréal-Est, participent à la fabrication du cuivre que contient la majorité des objets de notre quotidien. L’entreprise, en activité depuis près de 95 ans, compte plus de 1 200 employés qui forment la plus grande richesse des opérations du cuivre de l’Amérique du Nord de Glencore. Elle participe à fournir, de façon responsable, un produit de base qui améliore la vie quotidienne.
TA MISSION:
Ta mission en tant que Technicien(ne) – Bilan des métaux dans l’équipe de la Fonderie Horne :
- Participer activement à l’échantillonnage des extrants et produits, cartographie des équipements ainsi qu’à l’installation des outils métrologiques;
- Collecter et vérifier les données en usine de différentes matières premières, produits finis ou en cours de transformation (ex. : génération de scorie, ségrégation des matériaux, suivi);
- Réaliser des audits de conformité;
- Coacher et sensibiliser différents intervenants;
- Rencontrer les parties prenantes des autres sites, donc être apte à voyager occasionnellement au Canada et aux États-Unis, selon les requis des projets.
TU AS BESOIN DE:
- Posséder un DEC en métallurgie, chimie industrielle, pétrochimie, génie chimique ou génie industriel;
- Détenir au minimum 2 ans d’expérience en milieu industriel ou dans l’industrie minière/métallurgique et/ou chimique.
CE QU’ON S’ATTEND DE TOI:
- Faire preuve de leadership de rigueur, d’autonomie, d’organisation et d’une capacité d’adaptation;
- Être flexible, innovant et avoir d’excellentes compétences en communication orale et écrite.
CE QUE TU VEUX SAVOIR:
- Poste : Permanent/Temps plein;
- Lieu du poste : Rouyn-Noranda ou Montréal;
- Horaire de travail : De jour (40 h/semaine);
- Assurance collective;
- Régime d’épargne-retraite avec cotisation de l’employeur;
- Programme d’aide aux employés;
- Prime de déménagement;
- Rabais sur le forfait cellulaire;
- Bonis de performance.
LES PETITS +:
- Activités sociales multiples (activités de Noël, 5@7, tournois, etc.);
- Reconnaissance des années de service.
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Il faut nous-mêmes créer des opportunités. Envoie-nous ta candidature!
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Technicien(ne) – Bilan des métaux. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées.
NO. AP-2000268