Directeur(trice) des ressources humaines

Mécanicad
Rouyn-Noranda

L’entreprise Mécanicad est présentement à la recherche d’un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour l’accompagner au quotidien dans l’ensemble des pratiques en ressources humaines.

 

CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE: 

Mécanicad est une entreprise spécialisée dans la fabrication de conduits et raccords de ventilation en plastique destinés à l’industrie minière. L’entreprise est reconnue pour son expertise technique, sa rigueur et son engagement envers l’innovation.

 

 

CE QUI T’ATTEND DANS CE RÔLE:

  • La collaboration et l’engagement;
  • La mise sur pied d’une structure RH;
  • Une direction humaine et une ambiance de travail chaleureuse, dynamique et conviviale.
 

TA MISSION: 

Ta mission en tant que Directeur(trice) des ressources humaines dans l’équipe de Mécanicad:

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en lien avec les objectifs organisationnels;
  • Participer et superviser les fonctions RH (recrutement, relations de travail, SST, rémunération, etc.);
  • Implanter un programme de formation et de développement des compétences par département;
  • Élaborer et mettre en œuvre un plan d’embauche (descriptions de postes, accueil, intégration, indicateurs RH, etc.);
  • Participer aux stratégies de croissance de l’organisation avec la haute direction.

 

TU AS BESOIN DE: 

  • Détenir un BAC en ressources humaines ou en relations industrielles;
  • Posséder 2 à 5 ans d’expérience dans le domaine;
  • Avoir une excellente connaissance des lois du travail et des normes SST.

 

CE QU’ON S’ATTEND DE TOI: 

  • Faire preuve de leadership mobilisateur et d’un sens stratégique;
  • Posséder des habiletés en communication, en négociation et en gestion du changement;
  • Être structuré et faire preuve d’innovation.

 

CE QUE TU VEUX SAVOIR: 

  • Poste : Permanent/Temps plein;
  • Lieu du poste : Rouyn-Noranda;
  • Horaire de travail : De jour (40 h/semaine);
  • Assurance collective;
  • Régime volontaire d’épargne-retraite ;
  • 3 semaines de vacances/année;
  • Cellulaire payé.

 

LES PETITS +: 

  • Café fourni;
  • Comité social actif (soirée de Noël, BBQ, 5 à 7, fêtes thématiques, etc.).

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Il faut nous-mêmes créer des opportunités. Envoie-nous ta candidature!

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Directeur(trice) des ressources humaines. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées. 

NO. AP-2000268

 

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