La Fonderie Horne est présentement à la recherche d’un(e) Superviseur(e) RX – CVN pour gérer une équipe d’employés de production selon les politiques et procédures en vigueur.
CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE:
La Fonderie Horne, située à Rouyn-Noranda, et l’affinerie CCR, localisée à Montréal-Est, participent à la fabrication du cuivre que contient la majorité des objets de notre quotidien. L’entreprise, en activité depuis près de 95 ans, compte plus de 1 200 employés qui forment la plus grande richesse des opérations du cuivre de Glencore en Amérique du Nord. Elle participe à fournir, de façon responsable, un produit de base qui améliore la vie quotidienne.
TA MISSION:
Ta mission en tant que Superviseur(e) RX – CVN dans l’équipe de la Fonderie Horne :
- Agir comme facilitateur et coach auprès des employés, afin d’assurer des travaux réalisés conformément aux normes et procédures opérationnelles, dans le respect des règles de sécurité et de qualité;
- Effectuer différentes activités de gestion et voir à l’application des dispositions de la convention collective ;
- Participer activement à l’atteinte des objectifs de son secteur en effectuant une gestion stratégique des ressources humaines et matérielles ;
- S’assurer que le personnel travaillant sous sa supervision soit bien formé et utilise son plein potentiel.
TU AS BESOIN DE:
- Posséder un DEC en technologie minérale, métallurgique, en chimie ou dans un domaine connexe;
- Détenir 3 ans d’expérience en gestion de personnel syndiqué dans le domaine industriel.
CE QU’ON S’ATTEND DE TOI:
- Avoir un esprit d’analyse, de raisonnement stratégique et d’orientation vers les résultats;
- Faire preuve de leadership, de rigueur et d’organisation;
- Détenir de bonnes habiletés relationnelles et communicationnelles.
CE QUE TU VEUX SAVOIR:
- Poste : Permanent/Temps plein;
- Lieu du poste : Rouyn-Noranda;
- Horaire de travail : De jour (40 h/semaine);
- Assurance collective;
- Régime d’épargne-retraite avec cotisation de l’employeur;
- Programme d’aide aux employés;
- Prime de déménagement;
- Rabais sur le forfait cellulaire;
- Bonis de performance.
LES PETITS +:
- Activités sociales multiples (activités de Noël, 5@7, tournois, etc.);
- Reconnaissance des années de service.
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Il faut nous-mêmes créer des opportunités, envoie-nous ta candidature!
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Superviseur(e) RX-CVN.Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées.
NO. AP-2000268